Há uma dinâmica bastante única entre vocês dois – você trabalha em diferentes funções Arcadis e está localizado em diferentes mercados (Vicki em Nova York e Renee em Amsterdã). Você pode fornecer alguma visão de como você consegue trabalhar em conjunto como uma equipe para conduzir sparks locais e seus projetos?
Renée Beelen (RB): Toda semana, temos uma chamada de catch-up para discutir todas as coisas sobre sparks locais e manter contato durante todo o dia via chat. Durante a pandemia, todos nós nos acostumamos a trabalhar em Equipes microsoft e eu acho que isso só nos beneficiou em relação à facilidade com que trabalhamos juntos!
Vicki Chou(VC): Trabalhar em fusos horários pode ser desafiador às vezes, mas temos trabalhado um ótimo sistema para aproveitar a diferença de tempo. Nossas horas de trabalho são essencialmente estendidas – Renee é capaz de começar o dia de folga primeiro, então usamos nossas horas de trabalho sobrepostas para se conectar em tarefas e progresso, e então eu vou encerrar o dia. Nossos estilos de trabalho compatíveis facilitam a entrega de tarefas perfeitamente!
Como cada um de você aplica suas experiências únicas a partir de sua posição em tempo integral na Arcadis para o seu papel de Gerente de Co-Programa para Faíscas Locais (ou vice-versa)?
RB: Faço parte do grupo consultivo de consultoria ambiental estratégica nos Países Baixos e, portanto, estou fortemente envolvido em sustentabilidade e trabalho relacionado ao ESG para nossos clientes. Através do meu trabalho de programa para a Local Sparks, aprendi um pouco que pode ser aplicado ao trabalho que fazemos para nossos clientes quando se trata de seus próprios programas e iniciativas de engajamento comunitário.
VC: Como Engenheiro de Projeto de Recursos Hídricos, trabalho principalmente em projetos de infraestrutura verde nas áreas de NYC e Filadélfia. Estar envolvido com vários projetos diferentes ao mesmo tempo, desde o projeto detalhado até o desenvolvimento manual de orientação até a gestão de programas, proporcionou-me uma experiência valiosa que se traduziu no trabalho da Local Sparks, como lidar com prazos concorrentes, colaborar com diferentes colegas, se comunicar efetivamente por meio de redação técnica e não técnica e engajamento com as partes interessadas.
Como é um típico dia de trabalho para cada um de vocês?
RB: A gestão do programa ocupa cerca de 50% do meu tempo. No entanto, cada dia é diferente. Normalmente, minhas manhãs são dedicadas a projetos de clientes e à tarde, trabalho no programa – que também é quando Vicki começa seu dia de trabalho – para que possamos colaborar e coordenar.
VC: Eu normalmente começo meu dia trabalhando em Sparks locais, já que é quando Renée também está online. Então mudarei minha atenção para o meu trabalho de projeto. A forma como divido meu tempo em Sparks locais e o trabalho do projeto realmente varia no dia-a-dia, dependendo dos prazos e da carga de trabalho – mas é isso que é tão emocionante em malabarismo com dois papéis diferentes!
Como você garante que todos os projetos comunitários permaneçam conectados?
RB: Desde que foi lançado em 2019, a Local Sparks é um novo programa. Espero que, criando uma rede de colegas engajados em todo o mundo com alguns projetos incríveis, consigamos criar algo que seja sustentado por sua própria comunidade e conhecido em toda a Arcadis. Atualmente, organizamos uma competição de projetos para cada Arcadian que fez um projeto de engajamento comunitário em 2021. Com isso, esperamos envolver mais pessoas com o programa e torná-las conscientes de nossa Plataforma Local de Faíscas.
VC: A Plataforma Local de Faíscas (www.local-sparks.com) é o centro central que mostraprojetos comunitários para os arcadianos compartilharem e aprenderem sobre o grande trabalho que está sendo feito em todo o mundo. A Plataforma também serve como site para ler sobre anúncios do programa, conhecer os elementos do programa e se candidatar ao Desafio e Ao Accelarator. Estamos trabalhando para organizar maneiras adicionais para projetos e arcadianos orientados pelo impacto da comunidade se conectarem ativamente e aprenderem uns com os outros, como workshops de hospedagem ou sessões de treinamento.
Qual projeto local sparks causou mais impacto em você?
RB: É clichê dizer todos eles, certo? Não são tanto os projetos, mas as pessoas que realmente têm um impacto em mim. A partir do momento que comecei a trabalhar com as pessoas que querem iniciar um projeto em sua comunidade, imediatamente senti a positividade e a vontade de fazer algo bom. Isso realmente me inspirou.
VC: É tão difícil escolher um projeto, já que cada projeto é tão diferente, e todos estão fazendo grandes coisas para sua comunidade. Acho que a atividade local mais memorável para mim foi sediar as oficinas de ideação do Programa de Recuperação COVID-19, pois eu realmente gostei de me conectar com arcadianos de diferentes países que eram todos tão apaixonados por fazer a diferença em sua própria comunidade. Ser capaz de capacitar as pessoas a perseguir seus objetivos de impacto na comunidade é o que eu amo no programa Sparks Locais, por isso foi emocionante poder trabalhar diretamente com as pessoas no desenvolvimento de suas ideias.
O que você pode nos dizer sobre os programas Acelerador e Desafio? Quem é elegível para participar e quando é o prazo?
RB: Todos os Arcadians são elegíveis para enviar um pedido de projeto para o Acelerador ou Desafio. A Aceleradora apoia projetos de longo prazo com orçamentos de até €40.000 por ano. O Desafio envolve os arcadianos que estão planejando fazer um projeto de engajamento da comunidade e os encoraja a seguir adiante com sua iniciativa com uma recompensa de € 1.000. Eu acho especialmente que o Acelerador é uma oportunidade incrível para os Arcadians obter experiência na gestão de um projeto maior.
VC: Estamos entusiasmados em abrir o período de inscrição acelerador e desafio em 1º de janeiro, oferecendo aos projetos a oportunidade de receber apoio da Local Sparks. O prazo de inscrição será final de fevereiro para o Desafio e meados de março para o Acelerador. Ambos os programas aceitam projetos comunitários com pelo menos dois Arcadianos envolvidos, impactam uma comunidade com presença arcadis e se alinham com a missão da Arcadis de melhorar a qualidade de vida. Detalhes completos do programa e cronograma podem ser vistos na Plataforma Local Sparks
