INTERNATIONALER FRAUENTAG 2023: EINE BOTSCHAFT VON ZAKIYA SEYMOUR

09 März 2023

Seit mehreren Jahrzehnten wird der Internationale Frauentag begangen, um die unbestreitbaren Errungenschaften der Frauen auf der ganzen Welt zu würdigen. Dieser Tag wird begangen, um über die Fortschritte nachzudenken, die Frauen in den verschiedensten Bereichen – sei es politisch, sozial, wirtschaftlich, ethnisch oder kulturell – erzielt haben, und um die Gleichstellung der Geschlechter in allen Bereichen voranzutreiben.

Als ich über das diesjährige Thema #EmbraceEquity nachdachte, dachte ich über die jüngsten Gespräche nach, die ich über Vielfalt, Inklusion und Gleichberechtigung geführt habe. An diesem Internationalen Frauentag habe ich darüber nachgedacht, warum es wichtig ist, jeden dieser Begriffe zu verstehen, anzuerkennen und zu schätzen. Obwohl sie oft ohne Unterlass zusammen genannt werden, ist jeder von ihnen notwendig, um ein Umfeld zu schaffen, in dem man sich wirklich zugehörig fühlen kann.

Ich wurde daran erinnert, dass wir uns nicht auf Chancengleichheit, sondern auf gleiche Ergebnisse konzentrieren müssen. Diese Ergebnisse können nur erreicht werden, wenn wir uns die Gleichheit zu eigen machen und uns erlauben, den Reichtum der verschiedenen Erfahrungen, Perspektiven und Umstände zu sehen, die jeder Mensch mitbringt.

Ich hielt inne und erkannte, dass ich als Frau, und insbesondere als schwarze Frau, noch vor wenigen Jahrzehnten an vielen der Tische, die ich jetzt leite, keinen Platz bekommen hätte (geschweige denn überhaupt im Raum gewesen wäre!). Auf meiner Reise musste ich an Shirley Chisholm denken – die erste schwarze Frau, die in den Kongress der Vereinigten Staaten gewählt wurde – die sagte: „Wenn sie dir keinen Platz am Tisch geben, bring einen Klappstuhl mit.“ Ich kann mich an mehrere Fälle erinnern, in denen ich meinen eigenen Stuhl herbeischaffen musste. Auch wenn in den letzten Jahren mehrere rassische und geschlechtsspezifische gläserne Decken durchbrochen wurden, haben wir als Gesellschaft noch einen langen Weg vor uns.

Ich wollte wissen, wie die anderen Vorstandsmitglieder der Lovinklaan Foundation über den diesjährigen Internationalen Frauentag dachten, und habe sie gefragt: Warum denken Sie, dass wir uns für Gleichberechtigung einsetzen sollten? Dies ist, was sie zu sagen hatten:

„Gleichberechtigung wird erreicht, indem alle Menschen entsprechend ihrer Lebensumstände gerecht behandelt werden. – Nora Taylor, Vorsitzende

„Gerechtigkeit bedeutet anzuerkennen, dass jeder Mensch einzigartige Umstände hat und dass er Zugang zu der Unterstützung und den Ressourcen haben sollte, die er benötigt, um gleiche Privilegien und Ziele zu erreichen. – Maricel Atienza, Mitglied

„Gleichberechtigung gibt uns allen die Möglichkeit, unser Bestes einzubringen und gemeinsam das beste Ergebnis zu erzielen.“ – Sophie Plantinga, Mitglied

„In unserem Vokabular und in unserem täglichen Sprachgebrauch wird viel über ‚Gleichberechtigung‘ für Frauen gesprochen, daher ist es großartig zu sehen, dass sich der IWD dieses Jahr auf ‚Gleichberechtigung‘ konzentriert. Gleichberechtigung ist für Frauen ebenso wichtig, wird aber weniger wahrgenommen, daher hoffe ich, dass der diesjährige Schwerpunkt den Bekanntheitsgrad für alle verändert, um den nötigen Unterschied zu machen. – Marc Kefford, Mitglied

„Es geht nicht darum, andere so zu behandeln, wie man selbst gerne behandelt werden möchte. Es geht darum, andere so zu behandeln, wie sie behandelt werden möchten.“ – Giuliana Netto, Mitglied

Die Entscheidung, sich für Gerechtigkeit einzusetzen, müssen wir alle treffen. Wenn wir mit Absicht und Zielstrebigkeit handeln, können wir die Gleichstellung der Geschlechter nachhaltig verändern. Lassen Sie uns also an diesem Internationalen Frauentag das Versprechen ablegen, nicht nur weiterhin solche wichtigen Gespräche zu führen, sondern auch danach zu handeln. Sie haben die Wahl, und wenn Sie schon dabei sind, bringen Sie einen Stuhl mit. – Zakiya Seymour, Sekretärin

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